26 Haziran 2019 Çarşamba
Profesyonel Çözümler
Plus İnsan Kaynakları, sektördeki tecrübesi ve uzman kadrosu ile turizm ve mekan işletmeciliği konusunda prestijli bir yol izlemeyi kendine hedef belirlemiştir. Zamanla modern dünyanın trendlerini, kendi iş stratejisi ile birleştirerek kendine has bir çalışma sistemi geliştirmiştir. 5 yıldızlı otellere, uluslararası kongrelere memnuniyet odaklı garson ,host,hostes vb... personel hizmeti desteği ile yola çıkan Plus İnsan Kaynakları ilerleyen zamanla birlikte mekan işletmeciliği, entertainment, Plus Akademi, etkinlik hizmeti ve danışmanlığı uzmanlıklarını kendi bünyesine katmıştır. Başarılarımızın yegane sebebini Plus İnsan Kaynakları olarak "insan odaklı" dünyamıza borçluyuz.
21 Haziran 2019 Cuma
Güvenlik Soruşturması
Bildiğiniz üzere ülkemizde birkaç yıldır kamu kurum ve kuruluşlarına alınacak personeller için güvenlik soruşturması yapılmaktadır ve bazı kişilerin güvenlik soruşturması olumsuz olarak sonuçlanmakta olup bu durum hakkında ne yapacaklarını bilememektedirler.
657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde "Memur Olma Koşulları" sayılmıştır. İlgili maddenin 8. fıkrasına 03.10.2016 tarihli 676 sayılı KHK'nin 74. maddesi uyarınca; "Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmış olmak." şartı eklenmiştir. Kamu kurum ve kuruluşlarında geçen bu madde özellikle polislik, askeriye ve bazı bakanlıklarda oldukça sıkı uygulanmaktadır. Bu bağlamda memur güvenlik soruşturması devlet kurumlarında görev alacağınız yere göre de farklı denetimlerden geçiyorsunuz demektir. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmanız olumsuz geldiği takdirde kurumunuz size tebliğ belgesi imzalatacak yada cimer den mail olarak bildirim yapılacaktır bu şekilde kurumdan ilişkiniz kesilir yada henüz kurumda çalışmaya başlamamışsanız olumsuz sonuçlandığı için işe başlayamazsınız bununla birlikte daha sonra hiçbir devlet kurumunda çalışmazsınız. Elbette bu durumda bazı haklarınız vardır sonuçtan sonra 2 aylık bir sürede yürütme durdurma iptal davası açılabilmektedir bu konuda sizlere yardımcı olacak Mil hukuk bürosudur deneyimli ve tecrübeli ekibi ile sizlere her zaman yardımcı olacaktır. Elbette asker güvenlik soruşturması içinde yine olumsuz sonuçlanmış ise yine sizlerin yanında olup haklarınızı sonuna kadar savunacaktır. Mil hukuk ve danışmanlık; güvenlik soruşturmanızın hangi sebepten olumsuz olduğu tespitinin sağlanması, İdare mahkemesinde görülecek davanızın en kısa sürede ve olumlu şekilde sonuçlanması için hukuki faaliyet göstermektedir.
Web: https://www.milhukuk.com
657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde "Memur Olma Koşulları" sayılmıştır. İlgili maddenin 8. fıkrasına 03.10.2016 tarihli 676 sayılı KHK'nin 74. maddesi uyarınca; "Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yapılmış olmak." şartı eklenmiştir. Kamu kurum ve kuruluşlarında geçen bu madde özellikle polislik, askeriye ve bazı bakanlıklarda oldukça sıkı uygulanmaktadır. Bu bağlamda memur güvenlik soruşturması devlet kurumlarında görev alacağınız yere göre de farklı denetimlerden geçiyorsunuz demektir. Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmanız olumsuz geldiği takdirde kurumunuz size tebliğ belgesi imzalatacak yada cimer den mail olarak bildirim yapılacaktır bu şekilde kurumdan ilişkiniz kesilir yada henüz kurumda çalışmaya başlamamışsanız olumsuz sonuçlandığı için işe başlayamazsınız bununla birlikte daha sonra hiçbir devlet kurumunda çalışmazsınız. Elbette bu durumda bazı haklarınız vardır sonuçtan sonra 2 aylık bir sürede yürütme durdurma iptal davası açılabilmektedir bu konuda sizlere yardımcı olacak Mil hukuk bürosudur deneyimli ve tecrübeli ekibi ile sizlere her zaman yardımcı olacaktır. Elbette asker güvenlik soruşturması içinde yine olumsuz sonuçlanmış ise yine sizlerin yanında olup haklarınızı sonuna kadar savunacaktır. Mil hukuk ve danışmanlık; güvenlik soruşturmanızın hangi sebepten olumsuz olduğu tespitinin sağlanması, İdare mahkemesinde görülecek davanızın en kısa sürede ve olumlu şekilde sonuçlanması için hukuki faaliyet göstermektedir.
Web: https://www.milhukuk.com
Kaydol:
Kayıtlar (Atom)